Títulos sindicales unidos en su reclamo a la CEOE: 'La reducción de jornada laboral ya es un hecho'.

Títulos sindicales unidos en su reclamo a la CEOE: 'La reducción de jornada laboral ya es un hecho'

En un histórico movimiento de unidad, los principales títulos sindicales del país se han unido para reiterar su reclamo a la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) respecto a la reducción de la jornada laboral. De manera contundente, los sindicatos han declarado que la reducción de la jornada laboral ya es un hecho, destacando la necesidad de implementar medidas que garanticen el bienestar y la salud laboral de los trabajadores. Esta unión sindical busca presionar a la CEOE para que tome medidas concretas en este sentido, y se espera que esta movilización tenga un impacto significativo en la política laboral del país.

Sindicatos unidos: La reducción de jornada laboral ya es un hecho

Imagen de la protesta por la reducción de la jornada laboral, frente a la CEOE. Europa Press

Los secretarios generales de CC OO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez, junto con cerca de un millar de trabajadores y sindicalistas, se han manifestado este jueves ante la sede de CEOE en la capital madrileña para pedir al Gobierno alcanzar un acuerdo para reducir la jornada antes de que acabe el año y cumplir así con su compromiso con los agentes sociales de llevar el tiempo de trabajo de las 40 horas semanales actuales a las 37,5 horas.

La lucha por la reducción de jornada: sindicatos y CEOE en enfrentamiento

En el primer día de movilizaciones por el conjunto de España, que se ha iniciado con dificultades en Madrid por complicaciones con el Ayuntamiento, según los sindicatos, Sordo y Álvarez han vuelto a denunciar el bloqueo que la CEOE está realizando sobre el recorte del tiempo de trabajo.

La sociedad tiene derecho a tener un debate a fondo sobre la reducción del tiempo de trabajo (.) Si lo conseguimos, esta batalla está ganada. Y de eso se trata, de ganar esta batalla, ha clamado el secretario general de UGT, Pepe Álvarez, en la concentración de Madrid donde han acudido 2.500 personas, según cifras facilitadas por los sindicatos.

Feijóo apuesta por regular el banco de horas para facilitar la conciliación. UGT y CCOO se han concentrado en frente de la CEOE y CEIM este jueves a las 11.30 horas. Una movilización que ha ido acompañada por concentraciones en todas las patronales de las provincias españolas. Según fuentes sindicales, a la concentración han acudido unos 2.500 trabajadores y sindicalistas.

La movilización se ha iniciado con incidencias porque la delegación del Gobierno había concedido permisos a los sindicatos para concentrarse, pero este jueves a primera hora el Ayuntamiento ha prohibido cortar la calle Diego de León en Madrid, a la altura de la CEOE, donde se han concentrado ambos sindicatos.

Que no se pongan nerviosos que esto va para largo, ha asegurado Álvarez, que ha acusado al Ayuntamiento de boicotear la manifestación. No estáis en Caracas, estáis en Madrid, ha ironizado, por su lado, Sordo.

CEOE en el punto de mira: sindicalistas exigen reducir jornada a 37,5 horas

En frente de la sede de la CEOE, los sindicalistas han enviado un mensaje a la patronal española y le han exigido aclarar su postura sobre la reducción de jornada, una medida que afecta a 12 millones de personas, tras 9 meses desde que se iniciaran las conversaciones.

Díaz asegura que el Gobierno cumplirá con los plazos para reducir la jornada laboral a 37,5 horas.

Para Álvarez, la CEOE se ha unido a Junts en contra de la reducción del tiempo de trabajo y ha decidido no avanzar en la negociación porque el partido independentista se ha comprometido con la patronal a votar en contra de la reducción.

Si quieren poner en valor la autonomía de los agentes sociales para negociar estas cosas, lo que tienen que hacer es negociar y no ir a perder el tiempo a las reuniones, ha indicado, por su lado, Sordo.

De igual manera, ha afirmado que CEOE y Cepyme se están amparando en la inestabilidad política y eso es irresponsabilidad y ha pedido al Gobierno no dar derecho de veto a CEOE.

UGT y CCOO ven agotada la negociación de la reducción de la jornada laboral con la CEOE e instan al Gobierno a darle ya forma legal.

Para los líderes sindicales, la reducción de jornada debe realizarse para tener más tiempo libre y mejorar la productividad de las empresas, ya que los avances tecnológicos lo permiten.

Por ello, Sordo ha asegurado que no se valorará ninguna propuesta que se ponga encima de la mesa por parte del Gobierno en tanto que no se tenga claro que CEOE va a negociar la reducción por ley.

No se levantan de la mesa finiquitada. De igual manera, los líderes sindicales consideran que las negociaciones para reducir la jornada están prácticamente finiquitadas y les quedan un capítulo o dos, por lo que han pedido al Gobierno ser valiente y sacar adelante un real decreto para recortar el tiempo de trabajo si la CEOE mantiene su bloqueo a la medida.

No obstante, han recalcado que desde los sindicatos quieren un acuerdo tripartito porque la reducción de jornada implica también ordenación y control horario, que son medidas que van a empresas y convenios, por lo que es mucho mejor llevarlas acordadas de forma tripartita, aunque Sordo recuerda que eso requiere tener voluntad.

Por ello, han vuelto a pedir a la CEOE estar en la mesa con espíritu de negociar y han asegurado que será la CEOE la que deberá levantarse de la mesa si deciden no sumarse al acuerdo, ya que CCOO y UGT no lo harán. No vamos a hacer que se salgan con la suya, añade Álvarez.

Celebran que el PP se abra a hablarlo. Por otro lado, tanto Sordo como Álvarez han celebrado que el líder del Partido Popular (PP), Alberto Núñez Feijóo, se haya abierto a negociar una reducción de la jornada laboral con los sindicatos, aunque su propuesta pase por una semana laboral de cuatro días y jornadas de entre 9 y 9,5 horas en algunos sectores y sin afectar a la productividad.

Es positivo que se el PP se incorpore al debate, ha indicado Álvarez, aunque ha reconocido que no tanto es así la propuesta, que el líder sindical afirma aún no conocer. Ya veremos cuando la veamos qué es lo que dice la propuesta, ha añadido.

El 'no' de la patronal catalana a Díaz deja en bloqueo político a la reducción de jornada. Por su lado, Sordo ha aseverado que es bueno que la formación encabezada por Núñez Feijóo tome posición y diga qué es lo que piensa. A partir de ahí, pide diferenciar entre reducir tiempo la jornada y la propuesta. Ahora estamos hablando de la reducción del tiempo de trabajo y ahí es donde tiene que posicionarse el Partido Popular, ha expuesto.

Ambos líderes sindicales esperan que esta nueva postura del PP en relación a la reducción de jornada sea la que vayan tomando el resto de formaciones políticas, ya que UGT y CCOO quieren mantener encuentros con los grupos con representación en el Congreso, salvo Vox, para que se posición sobre el recorte de la jornada. Vamos a pedir que todos los partidos den su opinión, ha concluido Sordo.