Dyson despidió a 1.000 empleados en Reino Unido, más de un tercio de su fuerza laboral en el país

Dyson despidió a 1.000 empleados en Reino Unido, más de un tercio de su fuerza laboral en el país

La empresa británica de tecnología y electrónica de consumo Dyson ha tomado la drástica decisión de despedir a 1.000 empleados en Reino Unido, lo que representa más de un tercio de su fuerza laboral en el país. Esta medida, que ha generado conmoción en el mercado laboral, se Produce en un contexto de ajuste y restructuración para hacer frente a los desafíos que enfrenta la empresa en la actualidad. La noticia ha generado preocupación entre los trabajadores y los sindicatos, que piden explicaciones y medidas para mitigar el impacto de esta decisión.

Dyson prescinde de 1.000 empleados en Reino Unido, un tercio de su plantilla

El fabricante de aspiradoras y filtros de aire Dyson ha decidido despedir a unas 1.000 personas en Reino Unido como parte de un plan global de reestructuración, lo que reducirá su plantilla en el país en más de un 28%.

La empresa tenía a finales del año pasado 3.500 empleados en el Reino Unido, repartidos entre Londres, Bristol y Wiltshire, así como un total de 14.000 por todo el mundo. Los trabajadores habrían sido informados de las medidas esta misma mañana.

Según fuentes conocedoras del asunto consultadas por 'Bloomberg', la compañía pretende mantener su división de I+D en Gran Bretaña.

Hanno Kirner, consejero delegado de Dyson, ha explicado que hemos crecido rápidamente y, como todas las empresas, revisamos nuestras estructuras globales de vez en cuando para asegurarnos de que estamos preparados para el futuro. Como tal, estamos proponiendo cambios en nuestra organización que pueden dar lugar a despidos, ha admitido.

Kirner ha agregado que Dyson opera en mercados globales cada vez más feroces y competitivos, en los que el ritmo de la innovación y el cambio no hace sino acelerarse. Sabemos que siempre tenemos que ser emprendedores y ágiles.

Esta noticia llega en un momento en que la empresa busca adaptarse a los cambios en el mercado y mantener su competitividad en un entorno cada vez más dinámico.