- En directo: El Consejo de Ministros aprueba la oferta pública de empleo de 40.000 plazas y explica detalles en rueda de prensa
- El Consejo de Ministros aprueba una oferta pública de empleo récord de 40.000 plazas
- Un 10% de las plazas destinadas a personas con discapacidad
- Distribución de las plazas
- Reconvocatoria de plazas no cubiertas
- Un paso adelante en la igualdad de oportunidades
En directo: El Consejo de Ministros aprueba la oferta pública de empleo de 40.000 plazas y explica detalles en rueda de prensa
En una decisión histórica, el Consejo de Ministros ha dado luz verde a la oferta pública de empleo más ambiciosa de la última década, con la aprobación de 40.000 plazas en el sector público. Esta medida, que supone un gran impulso para la creación de empleo en el país, ha sido anunciada en una rueda de prensa en la que se han desvelado los detalles de esta oferta. A continuación, te ofrecemos la cobertura en directo de esta noticia, con las últimas novedades y declaraciones de los responsables políticos.
El Consejo de Ministros aprueba una oferta pública de empleo récord de 40.000 plazas
En la reunión semanal del Consejo de Ministros, presidida por el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, se aprobó una nueva oferta pública de empleo que establece un récord histórico con 40.000 plazas disponibles. Esta cifra supone un aumento significativo respecto a años anteriores y marca un récord por cuarto año consecutivo.
Un 10% de las plazas destinadas a personas con discapacidad
De las 40.000 plazas ofrecidas, un 10% estarán destinadas a personas con discapacidad, lo que supone cerca de 4.000 plazas. Dentro de este grupo, más de 600 plazas se reservarán para personas con discapacidad intelectual. Esta medida busca fomentar la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral de personas con discapacidad.
Distribución de las plazas
Según fuentes sindicales, 20.840 plazas serán de turno libre, es decir, podrán ser ocupadas por cualquier persona que cumpla con los requisitos establecidos. Por otro lado, al menos 10.600 plazas corresponderán a promoción interna, es decir, estarán destinadas a empleados públicos que deseen ascender o cambiar de puesto de trabajo.
Además, se sumarán las plazas ofrecidas por las Fuerzas Armadas y Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, que ascienden a 6.520 en turno libre y 2.161 en promoción interna.
Reconvocatoria de plazas no cubiertas
El Ministerio de Función Pública, encabezado por José Luis Escrivá, ha detectado que al menos 3.000 plazas de las ofertas de 2022 y 2023 siguen vacantes hasta el momento. Por lo tanto, se acumularán a esta nueva oferta, lo que significa que las plazas no cubiertas en años anteriores serán reconvocadas.
Esta medida busca dar una segunda oportunidad a aquellos que no pudieron acceder a una plaza en años anteriores y fomentar la cobertura de los puestos vacantes en la Administración Pública.
Un paso adelante en la igualdad de oportunidades
La aprobación de esta oferta pública de empleo supone un paso adelante en la lucha por la igualdad de oportunidades y la inclusión laboral. El Gobierno ha demostrado su compromiso con la creación de empleo y la mejora de las condiciones laborales, y esta medida es un ejemplo de ello.
Con esta oferta, el Gobierno busca fomentar la estabilidad laboral, la movilidad profesional y la igualdad de oportunidades para todos los ciudadanos, especialmente para aquellos que más lo necesitan, como las personas con discapacidad.
Deja una respuesta