La Guardia Civil aprueba medidas para que los agentes con discapacidad permanezcan en servicio activo
En un importante paso hacia la inclusión y diversidad, la Guardia Civil ha aprobado un paquete de medidas destinadas a permitir que los agentes con discapacidad continúen desarrollando sus funciones en servicio activo. Esta iniciativa busca garantizar la igualdad de oportunidades y el acceso al empleo para todos los miembros de la institución, sin discriminación alguna. Con esta decisión, la Guardia Civil se convierte en una de las primeras fuerzas de seguridad del país en implementar políticas de accesibilidad y adaptación para sus agentes con discapacidad. Esta medida es un gran avance en la lucha contra la discriminación y en favor de la igualdad de oportunidades.
La Guardia Civil abierta a la inclusión: aprueba medidas para agentes con discapacidad
La Guardia Civil está impulsando modificaciones legislativas y reglamentarias para que los agentes que se ven afectados por cambios en sus condiciones psicofísicas, como una discapacidad sobrevenida, puedan continuar en activo.
Así se lo ha trasladado el director general del Instituto Armado, Leonardo Marcos, al delegado de Derechos Humanos y para la Convención de la Discapacidad del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Gregorio Saravia.
Marcos ha remitido al Cermi una carta, a la que ha tenido acceso Servimedia, para responder a otra misiva que le envió esta organización de la discapacidad. En la comunicación se preguntaba sobre qué medidas está tomando la Benemérita para que los agentes con discapacidad puedan seguir en activo.
El responsable de la Guardia Civil agradece al Cermi que se interesase por la situación del guardia civil Jacobo Barchín y la de aquellos agentes “a los que se les declara una situación de incapacidad permanente para el servicio y desean continuar en el mismo”.
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El director general explica que en su institución “se están impulsando modificaciones legislativas y reglamentarias para la continuidad en el servicio de los guardias civiles que se ven afectados por cambios en sus condiciones psicofísicas”.
El caso del agente Jacobo Barchín, de 34 años, ha aparecido en los últimos días en medios de comunicación, al estar pidiendo que la lesión medular que sufrió en 2020 no le impida seguir ejerciendo como guardia civil.
Este funcionario sufrió esta discapacidad sobrevenida cuando no estaba de servicio, en concreto cuando montaba en bicicleta en su tiempo privado y sufrió un grave accidente. Desde que tiene esta discapacidad, ha pedido que la Benemérita disponga las condiciones para que pueda seguir siendo agente en su nueva situación, algo que ya se puede hacer en la Policía Nacional o el Ejército.
La medida busca garantizar el derecho al trabajo de los agentes con discapacidad, permitiéndoles continuar en activo y desarrollar sus funciones de manera adecuada.
La Guardia Civil ha demostrado su compromiso con la inclusión y la diversidad, trabajando para crear un entorno laboral más accesible y favorable para todos sus miembros.
Esta iniciativa es un paso importante hacia la igualdad de oportunidades y la no discriminación en el ámbito laboral, y se espera que sea un ejemplo para otras instituciones y organizaciones.
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