Ministerio de Trabajo ultima detalles de reducción de jornada con sindicatos y condena actitud de la patronal como 'burla'
En un nuevo capítulo de la negociación para reducir la jornada laboral, el Ministerio de Trabajo se reunió con los sindicatos para ultimar los detalles de esta medida que busca mejorar la calidad de vida de los trabajadores. Sin embargo, la instancia gubernamental no dudó en condenar la actitud de la patronal, a la que calificó de 'burla', por su negativa a colaborar en el proceso. La reducción de la jornada laboral es una de las medidas más esperadas por los trabajadores, quienes ven en ella una oportunidad para disfrutar de más tiempo libre y mejorar su salud y bienestar.
Gobierno ultima detalles de reducción de jornada con sindicatos y condena actitud de la patronal como 'burla'
El Ministerio de Trabajo, liderado por la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha decidido ultimar los detalles de la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales únicamente con los sindicatos. Esto se debe a que, tras semanas de desencuentros con la patronal, el departamento ha desistido de acercar posturas y continuará adelante solo con los sindicatos, que han respaldado su propuesta.
La patronal no ha presentado propuestas concretas, lo que ha llevado al Gobierno a considerar su actitud como una burla. El secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, ha expresado que la postura de la patronal ha sido claramente decepcionante y ha cuestionado el objetivo de reducir la jornada laboral a 37,5 horas.
La reducción de la jornada no es negociable, según el secretario de Estado, quien ha calificado la negativa de la patronal de aceptar la reducción de la jornada como una burla democrática. Pérez Rey ha señalado que la negativa de la patronal no es admisible y responde a lastres ideológicos.
La negociación con los sindicatos continuará, con el objetivo de pulir los detalles técnicos de la propuesta. El secretario de Estado ha anunciado que el texto definitivo estará listo cuanto antes y que se enviará a las Cortes Generales para su aprobación.
La patronal seguirá siendo convocada a las reuniones semanales, aunque no tengan intención de negociar con ellas si mantienen su rechazo. Pérez Rey ha afeado a la patronal que plantee el debate sobre la reducción de la jornada como una cuestión apocalíptica que lo va a destrozar todo.
El texto tendrá que ser aprobado por el Consejo de Ministros y el Congreso, antes de ser implementado. El secretario de Estado ha expresado la voluntad del Gobierno de avanzar en este proceso lo más rápido posible y ha negado que ya haya empezado a negociar con los partidos políticos.
La propuesta de Trabajo incluye una primera rebaja de la jornada máxima a 38,5 horas en 2024, antes de pasar a las 37,5 horas prometidas en 2025, en ambos casos sin merma salarial. Esta hoja de ruta no contempla que el cambio se pueda compensar con un aumento de las horas extra.
La reducción de las horas de trabajo irá acompañada de una reforma del registro horario, para garantizar que las empresas cumplan con los límites legales establecidos. Trabajo propone multa de hasta 10.000 euros por trabajador a las empresas que incumplan el registro horario y la reducción de la jornada.
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